AIによる要約

日本における労働のジェンダー問題は、女性に無償労働が偏り、男女間の働き方と賃金に格差がある点が深刻です。無償労働は女性が約8割を担い、その価値はGDPの20％前後とも言われます。この偏りは企業の働き方の前提が原因で、女性の有期雇用や賃金格差に影響しています。時間外労働の規制や非正規雇用者の保護、賃金格差是正が必要です。また、企業の男女間賃金格差情報を活用し、ジェンダー平等を推進することが重要です。

※この要約文は、フクロウナビ編集部がAIを用いて独自に作成したものです。

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